Il Decreto Sostegni porta a fine anno la facoltà di proroga del contratto a termine anche in assenza della causale (DL 41/2021, art 17, che ha sostituito il comma 1 dell’art. 93 DL 34/2020). Possibile quindi sino al 31 dicembre 2021 rinnovare o prorogare per un periodo massimo di dodici mesi e per una […]
Lo schema del Decreto Sostegni, approvato due giorni fa dal CDM, proroga il divieto di licenziamento (commi 9 e 10, art. 8): al 30 giugno 2021 per i lavoratori delle aziende che dispongono di CIG ordinaria e CIG straordinaria (soprattutto industria e agricoltura) al 31 ottobre 2021 per i lavoratori delle aziende coperte da […]
Con il messaggio 4464 dello scorso 26 novembre, l’inps ha fornito ulteriori indicazioni in tema NASpi in ipotesi di risoluzione del rapporto a seguito di accordo collettivo aziendale Covid (art. 14 DL 104/2020). Nella parte finale del messaggio, l’Istituto ha precisato che anche i dirigenti possono accedere al trattamento di disoccupazione. Infine, si evidenzia che […]